Gå til hovedindhold
79

Dette jobopslag er udløbet

Jurist til Departementet for Uddannelse, Kultur, Forskning og Kirke

Departementet for Uddannelse, Kultur, Forskning og Kirke søger en jurist til tværgående og koordinerende opgaver.

Juristen bliver en del af departementets juridiske afdeling, der består af 4 jurister. Den juridiske funktion i departementet er velfungerende, og du vil som nyansat få løbende støtte, supervision og sparring af dine nærmeste juridiske kolleger, der besidder en stor viden og erfaring inden for departementets ressortområde.

Juristen refererer til afdelingschefen for den juridiske afdeling.

Opgaver og ansvarsområder:
Du vil komme til at arbejde på tværs af departementets ansvarsområder med overvejende vægt på løsning af departementets juridiske opgaver. Arbejdet vil primært bestå af udarbejdelse af regler, sagsbehandling og andre juridisk betonede opgaver.

Derudover omfatter arbejdet generel betjening af Naalakkersuisoq (ministeren) og Naalakkersuisut (regeringen) med bl.a. udarbejdelse af besvarelser, responsa, oplæg, taler og analyser.

Kvalifikationer og kompetencer:

  • Du er cand. jur. eller cand. merc. jur.
  • Du er fleksibel og ansvarsbevidst
  • Du har gåpåmod, engagement og er god til at samarbejde på alle niveauer
  • Du er god til at formulere dig, mundtligt og skriftligt
  • Du er åben og opsøgende i forhold til at tilegne dig viden om faglige forhold i relation til det juridiske arbejde
  • Du kan veksle mellem opgaver, der kræver fordybelse og hasteopgaver

Det er en stor fordel, hvis du har kendskab til et eller flere af departementets ressortområder, grønlandske forhold og har erfaring fra den offentlige grønlandske sektor eller andre politisk styrede organisationer.

Departementet for Uddannelse, Kultur, Forskning og Kirke består af cirka 45 ansatte, og er kendetegnet ved en hverdag, der for juristernes vedkommende er præget af en tæt dialog med sagsbehandlerne i de faglige afdelinger.

For yderligere information kan afdelingschef Claus Kleemann, kontaktes (clkl@ghsdk.dk, tlf. +45 32 83 38 54).

Ansøgningsfristen er den 6. april 2018.

Løn og ansættelsesforhold
Løn - og ansættelsesvilkår, herunder ret til til- og fratrædelsesrejse og bohaveflytning, i henhold til den på tiltrædelsestidspunktet gældende aftale/overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældende forhandlingsberettigede organisation.

Bolig                                                                     
Der kan til stillingen anvises umøbleret personalebolig efter de til enhver tid gældende regler. Husleje og depositum betales efter de til enhver tid gældende regler for den anviste bolig. Personaleboligen er knyttet op på ansættelsesforholdet, og skal fraflyttes ved ansættelsesforholdets ophør.

Husleje og boligstandard kan variere afhængigt af boligens alder, ejerforhold mv. Der kan være ventetid på anvisning af permanent personalebolig, hvorfor der kan ske indkvartering vakant, herunder også i mindre bofællesskaber eller hotellejligheder, for hvilket der sker beskatning.

Om Naalakkersuisut
Søger du udfordringer og har lyst til at præge hverdagen gennem dit arbejdsliv og være med til at forme fremtiden, så er et job hos Grønlands Selvstyre noget for dig. 
Vi forventer stor ansvarlighed og vægter faglige kvalifikationer, en sund analytisk tilgang til tingene samt omstillingsparathed højt hos medarbejderne. Herudover er din evne til at strukturere hverdagen og bevare overblikket vigtig. 

Grønlands Selvstyre består af en Centraladministration, med mere end 650 ansatte fordelt på flere departementer, samt en lang række decentrale enheder. Tilsammen er vi mere end 2500 mennesker tilknyttet Grønlands Selvstyre. Centraladministrationens opgave er, at sikre Naalakkersuisut (regeringen) et solidt politisk beslutningsgrundlag, samt at føre de politiske beslutninger ud i livet. 

Du kan læse mere om Grønlands Selvstyre på http://www.naalakkersuisut.gl/job
Send ansøgning