Kommuneqarfik Sermersooq søger en dygtig og engageret Social- og Sundhedshjælper i en fast stilling til Boenheden Blok 9 med tiltrædelse snarest.

Handicap og Socialpsykiatri består af boenheder, bokolletiver, støttekorps og aktivitets- og samværstilbud i Nuuk, Paamiut og Tasiilaq. Boenheen Blok 9 er placeret i Nuuk. Boenheden Blok 9 består p.t. af 6 medarbejdere, som er fordelt på dag- aften- og nattevagter. Der må derfor forventes skiftende arbejdstider og weekend arbejde hver anden weekend.

I Boenheden Blok 9 er der plads til 4 beboere med væsentlig psykisk funktionsnedsættelse. Beboerne er alle over 50 år og har behov for støtte døgnet rundt.

Stillingens indhold:
Vi søger en – gerne erfaren – Social og Sundhedshjælper til at støtte vores beboere i at forbedre og udvikle deres psykiske, fysiske og sociale færdigheder. Dine væsentligste arbejdsopgaver vil være:

• Støtte til dagligdagsopgaver, herunder rengøring, tøjvask, madlavning og personlig hygiejne.
• Ledsagelse til eksempelvis bankbesøg, lægebesøg og indkøb
• Motivere beboerne til forskellige sociale aktiviteter i og uden for huset

Opgaverne løses i tæt samarbejde med boenhedens øvrige medarbejdere og samarbejdspartnere, herunder Ikaarsaarfik, SANA, Politiet, kriminalforsorgen og sagsbehandlere.

Forventninger til ansøgere:

• Du kan samarbejde på tværs af faggrupper og fagligt niveau
• Du er stabil, loyal og psykisk robust
• Hvis du har erfaring i psykiatri, er det en fordel, men ikke et krav
• Er omstillingsparat og trives i en uforudsigelig arbejdsdag
• Tager initiativ til udvikling og nytænkning

Vi lægger desuden vægt på:

• At du kan kommunikere klart og tydeligt såvel skriftlig som mundtligt
• At du arbejder ansvarsbevidst og serviceorienteret
• At du udviser initiativ, overskud og handlekraft
• At du bidrager aktivt til løbende at udvikle og forbedre vores opgaveløsning
• At du har lyst til at dygtiggøre dig inden for faget
• At du har lyst til at dele din faglige viden og erfaringer med dine kollegaer

Vi tilbyder:
Et udfordrende job med mulighed for faglig og personlig udvikling. Vi lægger vægt på en solid introduktion til både job og arbejdsplads. Vi bestræber os på at sikre et godt samarbejde mellem medarbejdere og leder, for at have et godt arbejdsmiljø.

Straffeattest:
Denne stilling er omfattet af lov om pligt til at indhente straffeattest. I henhold til loven kan ansættelsen først begynde, når kommunen har modtaget en straffeattest. Vi skal derfor gøre opmærksom på, at tiltrædelsestidspunktet først kan aftales, når kommunen har modtaget straffeattesten fra Politiet.

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst mellem Grønlands Selvstyre SIK, eller en anden relevant forhandlingsberettigede organisation.

Ansættelsen vil ske med 3 måneders prøvetid.

Bolig:
Der er ikke bolig til stillingen.

Ansøgning:
Ansøgning mærket med Job nr. 33/22 med oplysninger om uddannelse og tidligere beskæftigelse vedlagt kopi af eksamenspapirer m.v. skal være HR-afdelingen i hænde inden fristens udløb.

Sådan søger du:
Ansøgninger foretrækkes elektronisk, via link nederst på denne side, hvor du kan vedhæfte din ansøgning og CV.

BEMÆRK: Vi modtager ikke ansøgninger i papir eller mails, send venligst din ansøgning elektronisk ved stillingsopslaget.