Gå til hovedindhold
102

Dette jobopslag er udløbet

HR Konsulent / Job nr. 505/20

Har du flair for administration og driftsopgaver samtidig med at du har interesse for at servicere og rådgive kommunens ledere i mangeartede opgaver inden for personaleadministration? Så søger Kommuneqarfik Sermersooq HR-afdelingen en HR-konsulent til ansættelse pr. 1. november 2020 eller efter aftale.

HR-afdelingen har medansvar for at kommunen ansætter de rette folk til de rette stillinger, og efterfølgende fastholder nye og nuværende dygtige medarbejdere i kommunen. Dette sker ved en tæt kontakt og samarbejde med de forskellige ledere i hele kommunen.

Som ny kollega i HR-afdelingen vil du blive tilknyttet et forvaltningsteam der servicerer og rådgiver ledere i et forvaltningsområde, men vil ligesom resten af kollegerne også kunne varetage andre forvaltningsområder og opgaver tilknyttet HR-afdelingen. Ud over dette er der mulighed for at blive tilknyttet en arbejdsgruppe i afdelingen der varetager administrationen og udviklingen af kommunens HR-system Mindkey. 

Forventninger til ansøgere:

  • Erfaring inden for HR
  • Kendskab til personaleadministration og overenskomster inden for offentlig myndighed i Grønland
  • Gerne have kendskab og erfaring med brugen af Mindkey
  • Gerne en relevant uddannelse inden for faget, men dette er ikke et krav
  • Udviser initiativ og handlekraft samt er serviceminded
  • Gode samarbejdsevner såvel internt som eksternt
  • Kandidater der kan tale og skrive dansk og grønlandsk foretrækkes

Vi tilbyder:

Et udfordrende job hvor ansøger også kommer til at have medansvar i udviklingen af afdelingens administration og servicering af ledere, og derfor også løbende vil blive udviklet til at kunne varetage de komplicerede opgaver der også er en del af hverdagen i afdelingen.

Straffeattest:
Denne stilling er omfattet af lov om pligt til at indhente straffeattest. I henhold til loven kan ansættelsen først begynde, når kommunen har modtaget en straffeattest. Vi skal derfor gøre opmærksom på, at tiltrædelsestidspunktet først kan aftales, når kommunen har modtaget straffeattesten fra Politiet.

Løn og ansættelsesvilkår:

Aflønning og ansættelse vil som udgangspunkt ske i henhold overenskomst mellem Naalakkersuisut og Atorfillit Kattuffiat/AK om funktionsoverenskomst for ansatte i Grønlands Selvstyre mellem Grønlands Landsstyre, eller anden relevant gældende overenskomst mellem Grønlands Landsstyre og relevant forhandlingsberettiget organisation.

Ansættelsen vil ske med 3 måneders prøvetid.

Bolig

Der er ingen personalebolig til stillingen. Dog kan ansøgere der allerede har personalebolig gennem et ansættelsesforhold inden for kommunen bevare retten til dette.

Ansøgning:
Ansøgning mærket med Job nr.505/20 , med oplysninger om uddannelse og tidligere beskæftigelse, vedlagt eksamenspapirer m.v. skal være HR-afdelingen i hænde inden fristens udløb.

Kontaktoplysninger:

For yderligere spørgsmål til stillingen kan afdelingsleder Salomon Blytmann kontaktes på sabl@sermersooq.gl eller tlf. 367086.

Sådan søger du:
Ansøgninger foretrækkes elektronisk, via link nederst på denne side, hvor du kan vedhæfte din ansøgning, uddannelsespapirer og CV.

 

Ansøgningsfrist: 22. oktober 2020
Tiltrædelse: 1. november 2020 eller efter aftale
Arbejdstid: Heltid
Arbejdssted: Nuuk
Yderligere oplysninger fås hos: Afdelingsleder Salomon Blytmann
Telefon: +299 367086
Hjemmeside: http://www.sermersooq.gl
Send ansøgning