Gå til hovedindhold
100

Dette jobopslag er udløbet

Pædagogisk konsulent søges til udviklingsarbejde i Døgn- og Visitationsafdelingen i Styrelsen for Forebyggelse og Sociale forhold

Brænder du for at arbejde med udviklingsprojekter? Har du en stærk faglig profil, og har du flair for skriftlig formidling? Så er det dig, vi søger!

Styrelsen for Forebyggelse og Sociale Forhold er en styrelse under Naalakkersuisut med følgende 5 afdelinger: Forebyggelsesafdelingen Paarisa, Økonomiafdelingen, Døgn- og visitationsafdelingen, Den Centrale Rådgivningsenhed og Sekretariatet. Afdelingerne arbejder tæt sammen med hinanden, og det er en arbejdsplads, som byder på masser af faglige udfordringer.

Døgn- og Visitationsafdelingen varetager drift og udvikling på døgninstitutionsområdet. Hertil er det Døgn- og Visitationsafdelingen, der visiterer via Den centrale Visitation til alle døgninstitutioner i Grønland, herunder for børn og unge samt personer med handicap både voksne og børn.

Dine arbejdsopgaver

  • Udfærdigelse af udviklingsprojekter på døgninstitutionsområdet
  • Udarbejdelse af analyser
  • Implementering af projekter i tæt samarbejde med døgninstitutionerne
  • Udarbejde evalueringer af tiltag og projekter
  • Yde pædagogisk bistand, rådgivning og vejledning i forhold til udvikling af nye initiativer og tiltag.
  • Ad hoc opgaver.

 
Dine kompetencer
Du vil indgå i en udviklingsenhed, hvor projektarbejde og nytænkning er en forudsætning. Du skal være klar til at tage et selvstændigt ansvar for dine opgaver og være åben, fleksibel og samarbejdsorienteret samt indstillet på en travl hverdag.
For at kunne løfte opgaver indenfor udvikling af døgninstitutionsområdet forventer vi, at du:

  • har en relevant uddannelse på kandidatniveau, som er kombineret med en professionsuddannelse som pædagog
  • stærk i skriftlig formidling
  • er god til at samarbejde på tværs med faggrupper og kulturelle samt sproglige forskelle
  • løsningsorienteret, innovativ og proaktiv i sin tilgang til det faglige arbejde
  • kan tage et selvstændigt ansvar og initiativ i løsningen af arbejdsopgaver samt stå inde for kvaliteten af opgaven
  • har kendskab til og erfaring med området i Grønland samt grønlandsk sociallovgivning
  • har et godt humør og positiv tilgang til udfordringer


Løn og ansættelsesforhold
Løn - og ansættelsesvilkår, herunder ret til til- og fratrædelsesrejse og bohaveflytning, i henhold til den på tiltrædelsestidspunktet gældende aftale/overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældende forhandlingsberettigede organisation.
Arbejdstiden er 40 timer om ugen.

Bolig
Der kan til stillingen anvises umøbleret personalebolig efter de til enhver tid gældende regler. Der kan ikke anvises bolig til personer, der i forvejen har en personalebolig eller en anden bolig ejet af kommunen eller Grønlands Selvstyre. Husleje og depositum betales efter de til enhver tid gældende regler for den anviste bolig. Personaleboligen er knyttet op på ansættelsesforholdet, og skal fraflyttes ved ansættelsesforholdets ophør.

Husleje og boligstandard kan variere afhængigt af boligens alder, ejerforhold mv. Der kan være ventetid på anvisning af permanent personalebolig, hvorfor der kan ske indkvartering vakant, herunder også i mindre bofællesskaber eller hotellejligheder, for hvilket der sker beskatning. Det er ikke muligt at holde større husdyr eksempelvis hund eller kat i personale- eller vakantboligen.

Tiltrædelsesdato:
1. august 2020 eller snarest.

Yderligere oplysninger:
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte souschef Karina Ivalo Kleist  – mail: kaik@nanoq.gl. Mobil: +299 22 55 21, faglig leder Nivikka Witjes – Mail: nlan@nanoq.gl – tlf. +299 34 60 26

Indsend ansøgning, CV, uddannelses- og kursusbeviser, samt andre relevante dokumenter ved at trykke ”Send ansøgning”.
Vi modtager ikke ansøgninger via e-mail.

 

Om Naalakkersuisut
Søger du udfordringer og har lyst til at præge hverdagen gennem dit arbejdsliv og være med til at forme fremtiden, så er et job hos Grønlands Selvstyre noget for dig.
Vi forventer stor ansvarlighed og vægter faglige kvalifikationer, en sund analytisk tilgang til tingene samt omstillingsparathed højt hos medarbejderne. Herudover er din evne til at strukturere hverdagen og bevare overblikket vigtig.

Grønlands Selvstyre består af en Centraladministration, med mere end 650 ansatte fordelt på flere departementer, samt en lang række decentrale enheder. Tilsammen er vi mere end 2500 mennesker tilknyttet Grønlands Selvstyre. Centraladministrationens opgave er, at sikre Naalakkersuisut (regeringen) et solidt politisk beslutningsgrundlag, samt at føre de politiske beslutninger ud i livet.

Du kan læse mere om Grønlands Selvstyre på http://www.naalakkersuisut.gl/job

Send ansøgning