Gå til hovedindhold
142

Royal Arctic Line A/S søger Change Koordinator i Nuuk

Har du mod på at arbejde med at fremtidssikre kernesystemet i Royal Arctic Line? Er du på udkig efter næste skridt i din karriere, hvor du spiller en central rolle i at udvikle og drive IT-Change Management? I så fald, er det sikkert dig vi leder efter som Change Koordinator.


For den rette ansøger er her en unik mulighed for at samarbejde tæt med forretningen i Royal Arctic Line og være en central brik i valg/fravalg for ændringer relateret til vores kernesystem.
Dette kræver bl.a. at du er i stand til at holde mange bolde i luften på én gang og kan skabe et solidt overblik/roadmap. Ligeledes kræves der god forretningsforståelse og analytiske samt menneskelige kompetencer.

Du vil ligeledes have det overordnet ansvar for IT-Change Management på tværs af vores forretnings- og IT-systemer.

Din arbejdsdag vil kunne karakteriseres som meget afvekslende og du vil i det daglige have en bred kontaktflade til mange afdelinger i organisationen samt være den primære kontaktperson til vores leverandør af vores kernesystem.

Stillingen er placeret under IT-afdelingens Projektkontor på hovedkontoret i Nuuk.

 

De primære ansvarsområder vil være:

  • Ansvarlig for styring af den generelle Change Management
  • Ansvarlig for håndtering af de forretningsrelaterede tilpasninger til vores forretningssystem.
  • Ansvarlig for, sammen med forretningen, at sikre korrekte data

 

Forventninger til ansøger:

  • God forretnings- og procesforståelse
  • God til at lede og have kontrol over arbejdsprocessen
  • Struktureret og analytisk tilgang
  • Minimum en videregående uddannelse på BA eller lignende niveau
  • Du behersker dansk/engelsk og gerne grønlandsk (ikke et krav)

Derudover er du god til at opbygge relationer til andre, er en god kommunikator, er lydhør over for andre og deres holdninger samt evner at motivere andre.

 

Vi tilbyder

En god og spændende arbejdsplads, samt et godt arbejdsmiljø – med engagerede kollegaer og spændende udfordringer. En markedsorienteret løn med øvrige vilkår som står mål med jobbet samt dine kvalifikationer. Ansættelse i en stærk organisation, der fokuserer på ledelse, udvikling og dygtiggørelse af medarbejdere.

 

Yderligere information

Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Projektchefen Gustav Fischer telefonisk + 299 34 91 53.

Tiltrædelse: Snarest muligt, men vi venter gerne på den rette person.
Ansøgningsfrist: 25. maj 2019
Ansøgninger: Behandles løbende
Samtale: Samtaler afholdes løbende i Nuuk

 

Søg stillingen her