Gå til hovedindhold
126

Dette jobopslag er udløbet

HR Udviklingskoordinator

Til Air Greenlands HR afdeling i Nuuk søger vi en dygtig og engageret HR udviklingskoordinator, som vil bidrage konstruktivt til en fortsat udvikling af medarbejdertrivslen hos Air Greenland.

 

Afdelingen
Du vil indgå i et tæt samarbejde den ansvarlige CSR & Development manager, HR Director, samt de øvrige ansatte i HR afdelingen.


Jobbet
Dit arbejdsområde som HR udviklingskoordinator vil blandt andet være:

 

opgaver:

  • Koordinator for gennemførelse af lederseminarer i Air Greenland koncernen
  • Medvirke til rekruttering af elever og praktikanter og løbende opfølgning på elever og praktikanter (trivsel og performance)
  • Gennemførelse af introduktionsprogrammet for nye medarbejdere i Air Greenland
  • Opfølgning på MUS/ GRUS/ LUS og give tilbagemeldinger
  • Arrangør og gennemførelse af gå-hjem-møder
  • Koordinering af sundhedstiltag for medarbejdere i Air Greenland
  • Koordinator for kulturnatten og lignende arrangementer
  • En rolle i selskabet krisehåndteringssetup (BCS)

 

Din profil
Din evne til at skabe tillid til medarbejdere og ledere vil i høj grad være bestemmende for din personlige succes i virksomheden. Vi forventer derfor, at

  • du har en relevant baggrund, gerne mellemlang eller længerevarende uddannelse 
  • du har praktisk erfaring
  • du har erfaring med projektarbejde
  • du har flair for IT systemer
  • du taler og skriver dansk og gerne grønlandsk og engelsk

 

Personlige
Du vil kun se frem til en travl hverdag, så det er vigtigt at du kan holde mange bolde i luften. Du er fleksibel og selvkørende, ligesom du er i stand til at skabe tillid om din person.

 

Vi tilbyder
Et udfordrende job med selvstændigt ansvar og gode muligheder for både faglig og personlig udvikling

 

Aflønning i overensstemmelse med ansøgerens kompetencer og stillingens krav på individuelle vilkår. Hertil kommer årlig feriefrirejse for familien, pensionsordning samt en attraktiv forsikringspakke, der bl.a. omfatter heltidsulykkesforsikring, gruppelivsforsikring samt hospitalsdækningsforsikring.

 

Du kan indhente yderligere oplysninger ved at kontakte CSR & HR Development Manager Mette Steenholdt på telefon +299 343 210 eller via e-mail msteenholdt@airgreenland.gl

 

Send din ansøgning med relevante oplysninger via Air Greenlands hjemmeside senest den 8. februar 2018.

 

Air Greenland har en stolt tradition for at forstå de særlige behov Grønland har til luftfart. Virksomheden servicerer Grønlands befolkning, turister og erhvervskunder under de forhold, som naturen og afstanden mellem byer og bygder skaber. Dette gør virksomheden til et af verdens mest komplekse luftfartselskaber. Virksomhedens ca. 550 ansatte bidrager til en omsætning på 1,2 mia. kr. årligt, hvilket udgør 15 % af Grønlands BNP. Ca. 75 % af de ansatte har arbejdsplads i Nuuk, resterende langs kysten og i København. Grønlandsk er Air Greenlands førstesprog, hernæst kommer dansk og engelsk.       

Har du spørgsmål til stillingen, eventuelt vedrørende arbejdspladsen eller fysiske forhold, er du meget velkommen til at kontakte HR afdelingen på mail hr@airgreenland.gl eller telefon 343201